Évaluation des candidatures : comment les bailleurs de fonds évaluent les candidatures à l'aide d'une grille commune

Définition

La notation des candidatures consiste en une évaluation structurée de celles-ci à l'aide d'une grille de critères commune, souvent pondérée en fonction de leur importance.

Une grille d'évaluation commune permet à chaque évaluateur de se baser sur les mêmes critères, de comparer et de regrouper les notes, et de consigner le raisonnement qui sous-tend chaque décision. L'intelligence artificielle peut apporter son aide en résumant au préalable les dossiers de candidature ou en proposant des notes en fonction des critères, mais la décision finale concernant le financement revient à l'équipe d'évaluation.

Gestion des appels à projets
Publié le
29 juillet 2026
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Qu'est-ce que l'évaluation des candidatures ?

La notation des candidatures consiste en une évaluation structurée de celles-ci selon un ensemble commun de critères, généralement pondérés en fonction de leur importance. Plutôt que de se forger une impression générale de chaque candidature, les évaluateurs notent des aspects précis, de sorte que toutes les candidatures soient jugées selon les mêmes critères.

L'évaluation par points intervient après la vérification des conditions d'éligibilité : cette dernière détermine si une candidature peut être prise en considération, tandis que l'évaluation par points permet de comparer la qualité des candidatures éligibles les unes par rapport aux autres. Il s'agit de deux étapes distinctes, et non d'un seul et même critère de sélection.

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Pourquoi utiliser une grille d'évaluation commune ?

C'est grâce à une grille d'évaluation commune, ou rubrique, que les décisions deviennent comparables et justifiables. Lorsque chaque évaluateur note les mêmes critères selon la même échelle, les notes peuvent être regroupées entre les différents évaluateurs, les divergences d'opinion apparaissent clairement et le raisonnement qui sous-tend une décision est consigné par écrit plutôt que laissé à la mémoire.

La pondération est tout aussi importante que les critères eux-mêmes. En accordant plus de poids aux dimensions qui correspondent aux priorités d'un programme, et moins aux facteurs secondaires, on s'assure que les notes reflètent ce qui importe réellement au bailleur de fonds, plutôt que l'avis personnel de l'évaluateur le plus enthousiaste.

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Quel rôle l'IA peut-elle jouer dans l'évaluation des performances ?

L'IA peut faciliter l'évaluation sans pour autant se substituer à la décision. Elle peut résumer au préalable les candidatures volumineuses, signaler les informations manquantes ou proposer une note indicative au regard des critères publiés, ce qui permet aux évaluateurs de gagner du temps sur les aspects purement administratifs de leur tâche.

La décision finale revient toutefois à l'équipe d'évaluation. Un processus responsable considère les résultats fournis par l'IA comme un élément d'appui à l'évaluation humaine, et non comme un substitut à celle-ci, car une décision de financement doit être prise par des personnes responsables, et non déléguée à un modèle.

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Évaluation des candidatures sur une plateforme de subventions

Une plateforme logicielle de gestion des subventions fournit à chaque évaluateur la même grille d'évaluation pondérée, centralise leurs notes en un seul endroit et met en évidence les divergences d'évaluation afin de les soumettre à la discussion. Elle relie les notes attribuées aux données du dossier de candidature évalué et transmet les résultats à un jury d'évaluateurs afin d'aboutir à une recommandation finale cohérente.

Résumé
FAQ

Foire aux questions

Qu'est-ce que l'évaluation des candidatures ?
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Quelle est la différence entre la notation des candidatures et les critères d'éligibilité ?
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Pourquoi utiliser une grille d'évaluation pondérée ?
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L'IA peut-elle évaluer les demandes de subvention ?
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Termes associés

Parmi les nouveaux termes que nous avons ajoutés, ce sont les mots « équipes chargées des subventions », « parrainage » et « RSE » qui reviennent le plus souvent.

Gestion des appels à projets

Avant l'attribution du marché

La phase préalable à l'octroi correspond à la première étape du cycle de vie d'une subvention : publication de l'appel à projets, réception des candidatures, vérification de l'éligibilité, évaluation et présélection — c'est-à-dire toutes les étapes qui précèdent l'engagement des fonds.

La phase préalable à l'attribution détermine le niveau de sélectivité d'un bailleur de fonds. C'est au cours de cette phase que se décide le nombre de candidatures non éligibles qui parviendront aux évaluateurs humains, ainsi que la cohérence de la notation des candidatures éligibles ; ces aspects ne peuvent plus être corrigés lors de la phase suivante.

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Évaluation à l'aveugle

L'évaluation à l'aveugle consiste à examiner les candidatures sans que les évaluateurs aient connaissance des informations permettant d'identifier les candidats — nom, organisme et, souvent, lieu d'implantation —, afin que les notes attribuées reflètent la qualité de la proposition plutôt que la réputation de son auteur.

L'évaluation anonyme permet de réduire un certain type de partialité, mais ne peut pas les éliminer toutes. La qualité de la rédaction, le nom des associés et l'ampleur du budget permettent souvent de démasquer le candidat de toute façon ; c'est pourquoi les bailleurs de fonds associent cette méthode à une procédure déclarée de gestion des conflits d'intérêts plutôt que de s'y fier uniquement.

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Grille d'évaluation

Une grille d'évaluation est le document qui définit les éléments pris en compte par les évaluateurs dans une candidature, l'échelle qu'ils utilisent pour chaque critère, ainsi que le poids de chaque critère dans la note globale.

La grille d'évaluation est l'outil ; la notation consiste à l'utiliser. La publier en même temps que l'appel à candidatures permet aux candidats de répondre directement aux critères, et la conserver dans les dossiers permet au bailleur de fonds d'expliquer sa décision plusieurs mois après qu'elle a été prise.

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