Gestisci tutte le iniziative dedicate al benessere in un’unica piattaforma — workshop sul benessere, programmi di salute mentale e benefit per i dipendenti — aumentando la soddisfazione e la fidelizzazione del personale, in linea con la tua strategia di responsabilità sociale d’impresa (CSR). Gestisci le candidature, la valutazione, la selezione dei vincitori e la cerimonia di premiazione in un’unica piattaforma — dal bando pubblico alla serata di premiazione.
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Optimy allinea ogni iniziativa volta al benessere — benefit, workshop e programmi di benessere — alla vostra strategia delle risorse umane, in tutte le regioni, in tutti i team e per tutte le tipologie di programma.
Definisci programmi di benessere direttamente collegati alla tua strategia delle risorse umane. Trasforma gli obiettivi di benessere in iniziative chiare e misurabili.
Consenti ai dipendenti di scoprire e partecipare facilmente a workshop e iniziative, grazie a procedure di iscrizione personalizzate per ogni programma.
Tieni traccia delle partecipazioni, dell'utilizzo dei vantaggi e della frequenza ai workshop grazie a report personalizzabili e in tempo reale.
Condividete i risultati relativi al benessere, rendete conto alla dirigenza e dimostrate il valore del vostro programma a tutti gli stakeholder.
Che tu sia un responsabile delle risorse umane, un coordinatore di programmi per il benessere o un dipendente attento alla propria salute, “ Optimy ” offre a ogni figura professionale gli strumenti di cui ha bisogno.

Lancia nuovi programmi di benessere in pochi giorni. Automatizza le iscrizioni ai workshop, i cataloghi dei vantaggi, il monitoraggio delle partecipazioni e la reportistica. Utilizza un unico sistema in tutte le regioni senza compromettere l'autonomia locale.
Visualizza tutte le iniziative in un'unica schermata: partecipanti, calendario dei workshop, budget, catalogo dei benefit. Assegna i dipendenti ai programmi più adatti. Monitora le presenze e i risultati man mano che il programma procede.
Il portale intuitivo personalizzato con il marchio del brand consente ai dipendenti di sfogliare facilmente i workshop e i vantaggi, iscriversi con un clic e visualizzare i benefici per il benessere a loro disposizione.
Guarda una demo di 2 minuti. Ti mostreremo come “ Optimy ” si adatti alla tua strategia di benessere, a livello di regioni, programmi e indicatori delle risorse umane.
Optimy ti aiuta a progettare programmi di benessere che sostengano i dipendenti, siano in linea con la tua missione e producano risultati misurabili in ambito risorse umane.

Raccogli le preferenze dei dipendenti, le iscrizioni ai workshop e le richieste di benefit in un'unica piattaforma personalizzata con il tuo marchio. Logica condizionale, caricamento di documenti, regole di convalida, multilingua.
Abbina i dipendenti ai corsi di formazione e ai benefit più adatti a loro e valuta le iniziative per il benessere in base alle tue priorità in materia di risorse umane. Individua i programmi più adatti con un semplice clic.
Pianificare, programmare e realizzare ogni workshop e ogni iniziativa dedicata al benessere. Compiti, messaggi, risultati attesi e scadenze, tutto in un unico posto.

Percorso di approvazione, e-mail di promemoria, autorizzazioni dei revisori, inoltro dei documenti: il tutto automatizzato.
Tieni sotto controllo il budget dedicato al benessere: utilizzo dei benefit, costi dei workshop, budget stanziato, spese impegnate. Individua le discrepanze prima che compaiano nella tua dashboard.

Report sul benessere pronti per la presentazione in pochi secondi. Le dashboard personalizzate riuniscono in un’unica schermata i dati relativi alla partecipazione, alla soddisfazione e ai risultati delle risorse umane.
Dalla registrazione al rapporto sul coinvolgimento, l’intelligenza artificiale si occupa del lavoro più impegnativo: analizzare, redigere, generare, mettere in evidenza — così il tuo team può concentrarsi sulle decisioni che contribuiscono a creare quella cultura del benessere per cui i tuoi dipendenti scelgono di restare.
Ogni richiesta di workshop o benefit in arrivo è accompagnata da una breve descrizione generata dall'IA, in modo che il team delle risorse umane o quello dedicato al benessere sappia di cosa si tratta prima di dedicarvi del tempo.
Richiedi la prossima serie di attività: pianificazione dei workshop, follow-up con i dipendenti, tappe fondamentali degli eventi — il tuo team approverà quelle più adatte.
Chiediti quali programmi stimolano la partecipazione, dove il coinvolgimento sta calando, su cosa concentrarti in futuro: la risposta ti verrà fornita dal grafico e dal widget per la tua dashboard.

Aiutiamo oltre 340 organizzazioni a gestire programmi di benessere più efficaci. Scopri come Optimy aiuta i team delle risorse umane ad aumentare la partecipazione, a dimostrare il valore del coinvolgimento e a sostenere i dipendenti.




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Organizzazioni in tutto il mondo
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Paesi in cui operiamo
oltre 1,5 milioni
Progetti a impatto sociale gestiti tramite Optimy
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Lingue supportate dalla piattaforma
Si tratta di una piattaforma, come Optimy, che aiuta le aziende a lanciare e gestire programmi per il benessere dei dipendenti in ogni fase, dalla definizione degli obiettivi e dall’organizzazione di workshop al monitoraggio dell’utilizzo dei benefit, della partecipazione e dell’impatto. Sostituisce i fogli di calcolo e gli strumenti sparsi con un’unica piattaforma che consente di dimostrare il valore aziendale e umano derivante dall’investimento nel benessere dei dipendenti.
Sì. Optimy ti permette di monitorare le iscrizioni ai workshop, le presenze e il riscatto dei vantaggi in tutti i programmi, per poi trasformarli in report in tempo reale destinati alle risorse umane e alla dirigenza, consentendoti così di misurare il coinvolgimento, la soddisfazione e l’impatto della responsabilità sociale d’impresa (CSR) da un’unica piattaforma.
Optimy consente ai dipendenti di individuare e iscriversi facilmente a workshop e iniziative di interesse, contribuendo a rafforzare la cultura dell'attenzione alle persone. Ciò aumenta la soddisfazione e la fidelizzazione dei dipendenti e crea un ambiente di lavoro incentrato sul benessere.
Sì, Optimy è altamente configurabile per adattarsi ai vostri criteri, obiettivi e flussi di lavoro specifici. Impostate i KPI per il monitoraggio automatico e gestite i programmi insieme ai vostri stakeholder. Contattate il nostro team per discutere di come possiamo personalizzarlo in base alle vostre esigenze.
OptimyLa funzione di report personalizzati ti consente di generare dati in tempo reale che mostrano le prestazioni del tuo programma e il suo contributo agli obiettivi in materia di risorse umane e responsabilità sociale d'impresa. Oltre 1,5 milioni di progetti di impatto sociale sono stati gestiti tramite Optimy. Unisciti a loro oggi stesso.
Sei pronto a trasformare il benessere dei dipendenti in coinvolgimento e impatto misurabili? I nostri specialisti ti mostreranno esattamente come “ Optimy ” si adatti alla tua strategia di benessere.